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                    宣州區(qū)人社局
                
        
                        
        
                
            
        
        
        
    
        
    
	
	
        
		
        
    		
        
			
        
			
        
			
        
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																行政許可目錄分表及流程圖
									
        
				
        
					
					
        
						索引號：
						113417030032494500/202311-00049
						組配分類：
						行政許可目錄分表及流程圖
					
        
					
        
						發(fā)布機構：
						宣州區(qū)人社局
						主題分類：
						勞動、人事、監(jiān)察
					
        
					
        
						名稱：
						行政許可事項目錄分表（2022本）
						文號：
						無
					
        
					
        
						生成日期：
						2023-11-30
						發(fā)布日期：
						2023-11-30
					
        
															        
				
        

				
        
					
					
        
						索引號：
						113417030032494500/202311-00049
					
        
					
        
						組配分類：
						行政許可目錄分表及流程圖
					
        
					
        
						發(fā)布機構：
						宣州區(qū)人社局
					
        
					
        
						主題分類：
						勞動、人事、監(jiān)察
					
        
					
        
						名稱：
						行政許可事項目錄分表（2022本）
					
        
					
        
						文號：
						無
					
        
					
        
						生成日期：
						2023-11-30
					
        
					
        
						發(fā)布日期：
						2023-11-30
					
        
															        
				
        

				
        
					
        
						
        
							
        行政許可事項目錄分表（2022本）
        
							
        
								發(fā)布時間：2023-11-30 09:18
								來源：宣州區(qū)人社局
								瀏覽次數(shù)：
								字體：[大 中 小]
								
							
        

							
        
																
								
        


        

序號


權力類型


權力名稱


子項


實  施  依  據(jù)


責任事項


追責情形


備注






































        

        

1


行政許可


人力資源服務許可




1.《中華人民共和國就業(yè)促進法》第四十條：設立職業(yè)中介機構應當在工商行政管理部門辦理登記后，向勞動行政部門申請行政許可。未經依法許可和登記的機構，不得從事職業(yè)中介活動。


1、受理階段責任：公示申請需要申報的材料；受理申請單位報送的申報材料，并進行初審匯總，提出初審意見。


因不履行或不正確履行行政職責，有下列情形的，行政機關及相關工作人員應承擔相應責任：
























        

        

2


行政許可


企業(yè)實行不定時工作制和綜合計算工時工作制審批


1.《中華人民共和國勞動法》第三十七條：對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據(jù)本法第三十六條規(guī)定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。第三十九條：企業(yè)因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規(guī)定的，經勞動行政部門批準，可以實行其他工作和休息辦法。


1、受理階段責任：公示申請需要申報的材料；受理申請單位報送的申報材料，并進行初審匯總，提出初審意見。


因不履行或不正確履行行政職責，有下列情形的，行政機關及相關工作人員應承擔相應責任：
























        

        

3


行政許可


勞務派遣經營許可




1.《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條：……經營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可；經許可的，依法辦理相應的公司登記。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業(yè)務。


1、受理階段責任：公示申請需要申報的材料；受理申請單位報送的申報材料，并進行初審匯總，提出初審意見。


因不履行或不正確履行行政職責，有下列情形的，行政機關及相關工作人員應承擔相應責任：
























        
        

        
															
        
						
        
					
        
					
        
																							
        
				
        
				
        
					
				
        
			
        
		
        
	
        
	
        
			
        
	
    











	
	
    
	
	

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